高管不凝聚力不光不會拖累至科研工作整體表現，亦可能將對於整個團隊與子公司的的運轉造成影響，責任編輯將瞭解管理人員不夠凝聚力原因在於外界影響、提升方法等等，協助公司員工振作教育工作的的熱忱以及動力車。
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員工沒有向心力|3招打造超強向心力團隊！培養員工「安心說真話」的。 - 夢到老鼠簽幾號 -
